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Foi alterada a multa para o empregador que não assinar a carteira de trabalho no prazo legal.
Pela MP 1107/2022 o empregador que não assinar a carteira do empregado no prazo legal terá que pagar a multa de no valor de R$ 3.000,00 (Três mil reais) por empregado que for prejudicado. E se repetir esta conduta? O …

